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Les Aract et l'Anact
1er janvier 2023
Les Aract et l'Anact, ensemble pour améliorer les conditions de travail.
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DIALOGUE SOCIAL - Enquête sur le fonctionnement dans les CSE
Dialogue social au sein des CSE
Avez-vous besoin d'être accompagné ?
4 avril 2023
Les DéFIS de l'IS - le 4 AVRIL 2023 à Besançon
Quelle organisation de l'entreprise de demain ?
Réponses aux enjeux sociaux et environnementaux
Besançon - Espace Grammont - Centre Diocésain
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Locaux de la Cress - 12 avenue Eiffel à Dijon
6 décembre 2022
WEBINAIRE CAP'QVT
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un accompagnement pour passer à l’action en matière de conduites addictives en milieu professionnel.
« La QVCT vise à accompagner les transformations porteuses…
Enjeux d’attractivité, d’allongement de la vie professionnelle, de transition écologique… Autant de défis liant conditions de travail et d’emploi qui invitent les entreprises à se…
4 avril 2023
Comment mieux intégrer les conditions de travail dans les…
À l’occasion de la récente sortie du guide « 10 Questions sur la conduite de la négociation collective », l’Aract Occitanie vous convie à un webinaire sur le sujet.
Nos projets cofinancés par le Fonds social européen (FSE +)
Certaines actions de l'Anact sont financés par le Fonds social européen + (FSE +).
Prévention des conduites addictives : témoignages
Des structures privées et publiques témoignent des actions que l’accompagnement par l'Anact a produit. Quel était le problème à régler ? Qu’ont-elles fait ? Pour quels effets ?…
Prévention des conduites addictives : la charte Esper
La charte Esper permet à toute organisation signataire de s'engager à prévenir les conduites addictives et de bénéficier d'une boîte à outils commune.
Prévention des conduites addictives : des structures…
Management, dialogue social, communication… Des structures privés et publiques témoignent des actions concrètes que l’accompagnement par le réseau Anact-Aract a produit. Quel était le…
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Un réseau au plus près du terrain
Etablissement public, sous tutelle du ministère du Travail, l’Anact (Agence nationale pour l’amélioration des conditions de travail) a vocation à améliorer les conditions de travail, notamment dans les TPE-PME, en agissant notamment sur l’organisation du travail et les relations professionnelles.
Elle s’appuie sur un réseau de 16 agences régionales (les Aract) pour développer des projets au plus près des besoins des femmes et hommes au travail, des organisations et des territoires. L’Anact est administrée par des représentants de l’Etat et des partenaires sociaux.